Conseils aux employeurs confrontés à une action collective
Depuis 2014, on a constaté un recours à des actions syndicales de plus en plus diversifiées. Par leur action interprofessionnelle du 29 mars 2021, la CSC et la FGTB veulent mobiliser leurs affiliés pour faire pression sur les organisations représentatives des employeurs ainsi que sur le gouvernement fédéral afin que la loi du 26 juillet 1996 soit mise sur le côté. En période de pandémie, étant donné que les grandes manifestations sont temporairement interdites, il est à craindre que ces actions syndicales soient prioritairement dirigées contre les entreprises.
Le présent document, reçu de la FEB, clarifie quelques principes fondamentaux de la CCT n°5 à connaître par l’employeur et à faire respecter avant et pendant une action syndicale. Ils joignent également deux outils pratiques utiles pour l’employeur : « 10 conseils pour l’employeur en cas de conflit collectif » & « Droit de grève : les points sur les i ».
2021-029 - Conseils aux employeurs confrontés à une action collective.docx