Les partenaires sociaux du secteur de la récupération du papier parviennent à un accord pour la période 2023-2024
30/10/2023, Bruxelles – Les partenaires sociaux viennent de conclure un accord social pour les ouvriers actifs dans le secteur de la récupération du papier (SCP 142.03). L'accord a été converti en conventions collectives de travail reprenant les nouvelles conditions de travail. Denuo, l’organisation représentative des employeurs au sein de la SCP, félicite toutes les personnes ayant participé aux négociations d’avoir trouvé un accord équilibré.
Certains des points clés de l'accord :
Une prime de pouvoir d'achat pour tous les ouvriers en service au moment du paiement, basée sur le nombre de jours travaillés entre le 1er novembre 2022 et le 31 octobre 2023.
Les travailleurs bénéficient d'un droit individuel à la formation pour les accompagner dans leur parcours professionnel.
À partir du 1er novembre 2023, l'indemnité vélo passera de 0,23 €/km à 0,27 €/km, avec un plafond de 40 km par jour.
Une indemnité complémentaire pour le congé de maternité : à partir du 1er janvier 2024, le Fonds social versera 5 € par jour pendant toute la durée du congé de maternité.
Luca Baldan, représentant syndical : « Dans un contexte de crise énergétique et à la sortie de l’épidémie Covid, j’ai pu apprécier la responsabilité sociale des employeurs afin de récompenser les travailleurs de leurs engagements, via une prime de pouvoir d’achat et d’autres avancées non négligeables en termes de sécurité et de bien-être. »
Johan Scholiers, représentant des employeurs : « Avec les syndicats, nous avons réussi à améliorer encore les conditions de travail des travailleurs du secteur de la récupération du papier, avec plus de pouvoir d'achat et une récompense supplémentaire pour ceux qui sont actifs dans notre secteur depuis longtemps. »